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Kaizen-Kata-Kultur / Klaus Bieber

Office Excellence  2.0

  • Die Weiterentwicklung des 6 Level- zu einem (4) Fokus-Modell
  • Sinnklärung und Potentialerkennung
  • Die Logik des Verbesserns (Verbesserungs-Kata)
  • Vom Level zum Fokus-Modell
  • Die Rollen der Beteiligten (Coaching-Kata)

http://klausbieber.de

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